O que é EVP e como construir uma proposta de valor para o colaborador
EVP (Employee Value Proposition) é mais do que um termo em inglês do universo de RH — trata-se de uma estratégia poderosa para atrair, engajar e...
EVP (Employee Value Proposition) é mais do que um termo em inglês do universo de RH — trata-se de uma estratégia poderosa para atrair, engajar e...
No mercado altamente competitivo da indústria farmacêutica, o relacionamento com distribuidores e representantes é um dos pilares para o sucesso comercial. Mais do que vender medicamentos,...
Com a transformação digital acelerada e a consolidação do trabalho híbrido e remoto, a gestão de equipes remotas se tornou um dos maiores desafios — e...
A liderança motivacional é uma das habilidades mais importantes para quem ocupa cargos de gestão. Mais do que conduzir processos e acompanhar indicadores, o papel do...
Saber como aumentar as vendas do seu produto no ponto de venda é essencial para todo profissional de marketing, trade ou vendas. Afinal, não basta ter...
A contratação de trabalhadores temporários é prática recorrente no agronegócio brasileiro, especialmente em períodos como plantio, colheita ou safrinha. No entanto, mesmo com a natureza sazonal...
Reconhecer e premiar funcionários é uma das formas mais eficazes de engajar, reter e motivar talentos. Mas nem sempre as empresas acertam na estratégia. A falta...
Em qualquer empresa, controlar os gastos do dia a dia é essencial para manter a saúde financeira. Mas, quando se trata de despesas corporativas, essa missão...
Dar e receber feedback faz parte da rotina de qualquer equipe. Mas quando falamos em feedback construtivo, estamos indo muito além de uma simples avaliação. Trata-se...
Reconhecimento no trabalho vai muito além de elogios pontuais. É uma estratégia poderosa para engajar colaboradores, fortalecer a cultura organizacional e impulsionar resultados. Quando o profissional...
Premiar colaboradores é uma estratégia eficaz para reconhecer desempenhos excepcionais e incentivar a produtividade. No entanto, é fundamental que as empresas estejam atentas às regras fiscais...
A desmotivação no trabalho é um dos maiores desafios enfrentados pelas empresas modernas — e os números mostram que ela está se tornando uma epidemia silenciosa. ...